一是實(shí)行國度層面規(guī)則23項(xiàng)策略：安排、安排、招聘錄用，部隊(duì)安排、家眷隨軍，嫡派支屬投奔，國(境)外路蓉假寓，海表里高檔次人才，碩士后，刑滿開釋回本籍等不妨請求入戶。

二是適合成城市人才優(yōu)先興盛策略4項(xiàng)策略：成天制普遍大學(xué)本科 及之上學(xué)歷 結(jié)業(yè)生，年紀(jì)在45周歲及以次的；在國(境)外博得本科 及之上學(xué)歷 的職員，經(jīng)培養(yǎng)部留洋效勞重心認(rèn)證，年紀(jì)在45周歲及以次的；在本市同一用人單元處事兩年及之上的技強(qiáng)人才，經(jīng)單元引薦，人工資源和社會保護(hù)部分認(rèn)定的；博得“蓉城人才綠卡”的職員不妨請求入戶

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